厂里干了10天，老板不让我走怎么处理？

首先，您有权递交辞职报告并离职。其次，根据《劳动合同法》，提前30天告知用人单位即可解除劳动合同。若老板扣发工资，您还可向劳动仲裁委申请仲裁。不及时处理，可能影响您离职及索要被扣工资。
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分情况处理：1.若老板同意您离职，则递交辞职报告并等待30天后离职。2.若老板不同意，保存好不让走的证据，30天后仍可离职，并可通过法律途径索要工资。3.如老板扣发工资或设置其他障碍，向劳动仲裁委申请仲裁，维护自身合法权益。
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常见的处理方式是先与老板沟通，沟通无果后递交书面辞职报告并等待30天期满离职。此外，若遭遇扣发工资，可保存证据申请劳动仲裁。选择处理方式时，应考虑效率和合法性，确保自身权益不受损。